擺在眼前的，是對美的貿易大戰，是國家的經濟轉型，還有地方的債務危機，以及金融泡沫和去槓桿的艱巨任務；這一樁又一樁的，哪一個不是燒腦的難題；之後，我們偉大的主席，還得為每一位國人的退休養老，操碎了心。
因為，這一年，我們的80後，已然38歲，
因為，這一年，我們國家60歲的退休人口，
已經有2.3億人，佔總人口的16.7%；
而65歲以上的，
更達到了1.5億人口，佔比10.8%。
面對老齡化的社會，
國家所背負的養老問題，是越來越艱巨。
政府需要負擔的財政準備，越來越沉重。
對於我們80後，延遲退休已經成了大概率！
實際上，除了我們國家之外，全球許多經濟發達國家，都同樣面對人口老化的問題，同樣需要在有限的公共資源中，建立一套確實可行，並且能夠持續發展的支援制度。
為了解決這樣的問題，世界銀行參考多個國家的退休保障制度，在1994年提出了三大支柱的退休保障方案，以應對各國政府嚴重的退休保障問題（World Bank, 1994）。
世界銀行所倡行的三大支柱:包括了
第一支柱：由政府資助及管理的社會安全網；
這就是目前國家所施行的社保養老金制度
第二支柱：私營機構管理及足額資金的強制性供款計劃；這是目前在香港，新加坡等國家所施行的強積金制度，
第三支柱：自願性的個人儲蓄於商業計劃的投入，例如商業保險和年金。
- 充裕未來3
- 簡愛延續2
- 易達終身保
演示不同人群，在不同情況下，如何配置所需的第三支柱養老保障計劃。
也許這樣，我們的80後，
就不用工作到80歲，也能夠體面養老！
38歲的小張連續10年，每年10萬人民幣，投入充裕未來3的儲蓄分紅計劃，總共投入100萬。
那麼他的退休生活，自60歲開始，每年可以領取18萬，一直領到80歲，到了80歲，可以自賬戶結餘一次領取107萬，那麼計劃全期，就可以累計提取485萬。
如何準備家庭保障又有養老儲備？
38歲的小張，作為一個有家室，有責任的父親和丈夫，除了張羅夫妻兩晚年退休的養老儲備，也同時會考慮通過個人的人壽保單；在子女成長的過程中，為子女和家庭提供一份保障。
那麼小張可以選擇易達終身保！
小張可以用15年的時間，每年儲蓄10萬，這個計劃不僅能夠馬上提供440~500萬的人壽保障，到了60歲，子女成年了，家庭的責任卸下了，易達終身保就可以提供成為晚年養老的年金儲備，每年提取20萬，提取到80歲，戶口結餘有16萬！
一份易達終身保計劃，在人生的不同階段，分別提供家庭保障和養老年金，兩種功能。
我們的70後，咋辦？
小張的同事小李，見了小張的配置，自己琢磨一下，都已經48歲了，實在缺乏足夠年期來複利增值；但是同時，小李卻有較為寬鬆現金流，那麼他可以考慮，準備一筆過的100萬資金，投入友邦的簡愛延續2計劃，並且在60歲的時候，開始提取每年12萬，連續提取21年，戶口在80歲的時候，仍舊結餘約40萬。
香港友邦保險的保單，還可以保單融資！
再進取一點，簡愛延續2還可以同時取得銀行融資，利用香港較低的融資成本，放大保險收益來套利，既增加資金滾存的能力，而同時風險仍舊可控！以取得接近2倍的複利增長能力。
談到這裡，許多朋友應該會問道，那麼如果我自己又有能力投資，又有途徑掙錢，為什麼，還要使用香港保險的工具呢？
對於這個問題，我願意分享幾點香港保險的優勢和特點！
配置於保險計劃的資金，
（1）是有紀律的儲蓄配置，它是配置的一部分，真正是先儲蓄，後消費，後投資；幫你做到理財和消費的自由！
（2）保險的理財計劃能隔離經濟周期的風險衝擊，避免各種黑天鵝，灰犀牛的侵蝕；
（3）同時，境外保險公司在投資策略上，採取低波動，穩定收益的增長模型，真正能夠享受複利的時間效益，
總的來說，配置於養老的基金，務必求其
穩定，安全，收益到退休年紀，
這是最基本的要求！
